Definição: Processo de raciocínio e tomada de decisão baseado na generalização de experiências específicas dentro da administração.

Explicação: A indução administrativa aplica o método indutivo ao contexto da gestão e administração de organizações. Envolve a coleta de dados e experiências específicas de gestão para desenvolver políticas, práticas e estratégias gerais que podem ser aplicadas em situações futuras.

Este método é útil para:

• Desenvolver Melhores Práticas: Observando o que funcionou bem em situações específicas e generalizando essas práticas para outras partes da organização.
• Tomada de Decisões: Baseando-se em dados e experiências anteriores para tomar decisões informadas.
• Política Organizacional: Criando políticas e procedimentos a partir de experiências específicas e feedback dos funcionários.

Exemplo Prático: Um gestor observa que uma determinada abordagem de liderança aumenta a produtividade em uma equipe específica e decide aplicar essa abordagem a outras equipes na organização.

Resumo: Indução Administrativa é o processo de raciocínio e tomada de decisão baseado na generalização de experiências específicas dentro da administração, desenvolvendo melhores práticas e políticas organizacionais.